Skreddersydd for Hamburg sykehus: 5,8% mer lønn innen 2027!

Skreddersydd for Hamburg sykehus: 5,8% mer lønn innen 2027!

Eilbek, Deutschland - I en livlig generalforsamling ble resultatene av den nylige kollektive forhandlingen i Hamburgs helsevesen akseptert. Et tilfredsstillende kompromiss er oppnådd, og de neste trinnene for implementering er allerede bestemt. Som ver.di

Fra 1. april 2025 kan ansatte på Hamburg sykehus se frem til en avgiftsøkning på 3% - men minst 110 euro. Året etter, fra 1. mai 2026, en ytterligere økning på 2,8%. Traineene har også fordel, fordi de får en økning på 75 euro på de samme datoene. Dynamiseringen av kvoter og tilleggsavgifter fra 1. juli 2025 er et annet høydepunkt i avtalen, som også øker utvekslingsgodtgjørelsen til 250 euro og øker laggodtgjørelsen til 100 euro per måned.

Kollektivavtalen strekker seg til 31. mars 2027. Denne avtalen markerer et viktig skritt i forhandlingene; Imidlertid er det fremdeles åpne punkter som skal tas opp i neste forhandlingsrunde. ver.di understreker at støtten til frivillige. Hennes engasjerte arbeid i den kollektive forhandlingskommisjonen ble anerkjent og takket.

På landsomfattende nivå kan det sees at forhandlingene foregår på andre områder av den offentlige tjenesten. For eksempel har de kollektive forhandlingssamfunnene oppnådd betydelige lønnsøkninger for mange ansatte de siste ukene. Starting from the Evaluation for doctors in municipal hospitals to high-ranking Non -Negatisering resulterer i andre handler, overalt kan snakkes om en positiv trend.

Se på helsevesenet

Situasjonen på kommunesykehusene krever kontinuerlige forbedringer, spesielt når det gjelder arbeidsforhold. Marburger Bund jobbet med en avtale om å heve netter og opprettelse av sikker pliktliste for å redusere arbeidspresset. Et eksempel på dette er økningen i nattgebyret til 20% fra juli 2025. Dette viser tydelig hvor viktig det er at både lønn og forhold i helsevesenet er tilpasset de nåværende kravene.

Totalt sett kan det sies at den siste tollrensingen for Hamburg -helselandskapet setter et positivt tegn. Utviklingen er et tydelig svar på utfordringene som de ansatte i helsesektoren ofte står overfor. Håpet er at de kommende forhandlingene vil gjøre lignende fremskritt og at arbeidsforholdene kan forbedres ytterligere.