Захра Асади: От Иран до кърмещ герой в Германия!

Захра Асади: От Иран до кърмещ герой в Германия!

Историята на Захра Садат Асади е впечатляващ пример за пътуването на много медицински сестри от Иран до Германия. Вдъхновена от австралийски сериал, медицинската сестра, която е обучавана в Ислямския университет Азад във Варамин през 2014 г., решава да избере професията си да помага на други хора. Първите си стъпки в сферата на здравеопазването прави в частна болница, последвана от работа в държавна болница, включително в кардиологично отделение и спешен кабинет. Последно тя работи в COVID-19 отделението, където предизвикателствата пред здравната система станаха особено ясни.

През 2024 г. Асади се осмели да се премести в Германия. Решението не беше лесно за нея, защото преживяванията й по време на периода на Корона в Иран, в който стана свидетел на много смъртни случаи и видя неадекватни здравни условия, не й оставиха друг избор. Когато пристигат в Германия, те приветстват новата възможност за професионална работа и развитие. Тук е необходимо „да имаш добра ръка“ за кариерата си, дори ако езикът и първоначалната самота представляват големи предизвикателства.

Различни работни среди

Едно от най-големите прозрения, които г-жа Асади направи, когато се премести в Германия, се отнася до разликите в ежедневните грижи. Докато в Иран сестринските задачи често са по-малко отделени от медицинските дейности, тук има ясни отговорности и по-структурирана работна среда. Тези различия са нови не само за нея, но и за много нейни колеги. Според проучване на платформата Contextyellows, да бъдеш медицинска сестра в Иран се характеризира със силно йерархично мислене. Разговорите с началниците обикновено се водеха само по важни теми, което затрудняваше обмена на идеи по ежедневни въпроси.

В Германия откритата комуникация и обсъждането дори на малки проблеми са много важни. Тази корекция също може да бъде предизвикателство за много ирански медицински сестри. Грижата за смесените полове също е нещо, с което техните колеги и колеги в Германия първо трябва да свикнат. „Чувствителността и уважителното отношение към културните обстоятелства са важни за приятната работна атмосфера“, казва Асади.

Създаване на интеграция

Решаващ фактор за интеграцията в германската здравна система е междукултурната компетентност. Медицинските сестри не само трябва да се адаптират към работната среда, но също така трябва да овладеят познания за местните обичаи и език. Това е особено важно, когато имате предвид, че обучението в Иран има висок практически компонент в сравнение с други страни, но също така включва силна връзка със собствените традиции и културни ценности. За Асади контактът със семейството под формата на ежедневни видео разговори остава важен източник на подкрепа.

В нашето общество често се подчертава ролята на жените в иранското здравеопазване. Много от тях са постигнали ръководни позиции там, което не на последно място укрепва солидарността сред женския медицински сестрински персонал. Друг момент, който хвърля светлина върху перспективите на сестринския персонал от Иран в Германия, е възможността за непрекъснато обучение. Участието в професионални асоциации и обмяната на опит открива нови възможности за личностно развитие.

Решението да работиш или да емигрираш в Иран представлява както възможности, така и предизвикателства. Асади показва колко важни са ангажираността и откритостта за успеха и личното развитие в нова среда. Тя избра професията на медицинска сестра, за да даде своя принос и по този начин създаде нова перспектива за себе си. Пътят може да е каменист, но също така е пълен с възможности за откриване и научаване на нови неща.