Balé de Hamburgo escandalizado: Volpi tem que sair por causa de erros!
Demis Volpi foi demitido do cargo de diretor do Balé de Hamburgo. Os críticos veem isso como um passo para melhorar o conjunto.

Balé de Hamburgo escandalizado: Volpi tem que sair por causa de erros!
O Balé de Hamburgo enfrenta mudanças drásticas. Demis Volpi, que assumiu o cargo de diretor há apenas nove meses, foi agora demitido. Esta decisão não só causa agitação, mas também traz consigo críticas ao senador da Cultura Carsten Brosda. “Que bagunça!” alguns espectadores podem pensar. A decisão foi tomada em reunião interna da empresa, onde os associados foram informados de que o contrato de Volpi havia sido rescindido por mútuo consentimento sem que houvesse base sólida para sua eleição, como lamenta o próprio Brosda. O conselho fiscal da Ópera Estatal de Hamburgo concordou com a rescisão antecipada do contrato depois de já terem havido muitas críticas ao estilo de gestão de Volpi, e alguns dançarinos até tomaram a iniciativa de se manifestar contra ele em uma carta incendiária.
As críticas vieram não só dos bailarinos, mas também dos atores políticos. Marie Kleinert, da esquerda, por exemplo, expressou que esta situação não só prejudicou a imagem de Hamburgo, mas custou ao Senador Brosda a confiança da empresa. A AfD também exigiu uma explicação sobre como foi possível nomear Volpi, apesar das graves alegações. O novo rumo de Volpi encontrou resistência de muitos porque seu trabalho era caracterizado por um ambiente de trabalho ruim e falta de transparência. Foram realizados modelos como uma avaliação de risco, mas os resultados decepcionaram os envolvidos.
Soluções provisórias e o futuro do Ballet de Hamburgo
O que acontece agora com o Balé de Hamburgo? Lloyd Riggins, Nicolas Hartmann e Gigi Hyatt assumirão a gestão interinamente. Kaja Steffens, da CDU, estava otimista e expressou confiança na força do conjunto durante o próximo realinhamento. O conselho fiscal planeia organizar um processo moderado externamente para o desenvolvimento futuro da empresa. Estes esforços são urgentemente necessários porque mais de metade dos bailarinos já se manifestaram contra Volpi. John Neumeier, antecessor de Volpi, também manifestou o desejo de uma boa cooperação em entrevista, mas não entrou em maiores detalhes sobre a situação.
Um projeto significativo que estava na mesa de Volpi foi a estreia de “Demian”. Isto será agora substituído por “Cidades Substitutas”, que se destina a anunciar os 50º Dias de Ballet de Hamburgo. Até que o futuro e a estabilidade da empresa sejam esclarecidos, a questão importante será como será a visão artística e o ambiente de trabalho no conjunto.
Gestão cultural e desafios
Mostra quão importante é a gestão cultural eficaz em situações tão complexas. O trabalho do gestor cultural exige um bom talento para equilibrar as exigências criativas e as necessidades estruturais. Tarefas como angariação de fundos, trabalho de relações públicas e planeamento de programas são tão importantes como apoiar os artistas. Principalmente numa área tão sensível como a dança, uma fonte de dificuldades pode ser a dificuldade de comunicação e as inseguranças na equipa que sofre de um estilo de liderança questionável.
A gestão cultural profissional poderia definir um novo rumo aqui. Os desenvolvimentos atuais em torno do Ballet de Hamburgo são um exemplo impressionante de quão importante é que não só a criatividade conte na cultura, mas também abordagens metódicas e o envolvimento de todos os envolvidos - seja na área criativa ou organizacional.
Os próximos passos são cruciais. Os membros do Ballet de Hamburgo têm o dever de ajudar a decidir quem estará no topo e que visão deverá ser prosseguida - esperançosamente com uma base melhor na próxima vez. Será emocionante ver como a situação se desenvolve.